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电气工程师、结构工程师、给排水工程师、建筑工程师

中交水运规划设计院有限公司更新日期:2021-12-17

公司规模:1000人以上

公司性质:国有企业

电气工程师、结构工程师、给排水工程师、建筑工程师 招聘信息

工作地点:浙江-宁波市

学历要求:不限

招聘人数:4人

工作经验:不限

职位性质:全职

外语要求:无

工资待遇:7083 - 21249

电气工程师、结构工程师、给排水工程师、建筑工程师 职位描述

宁波中交水运设计研究有限公司www.nbzjdesign.com.cn)成立于20109月,是中交水运规划设计院有限公司(简称“水规院”www.pdiwt.com.cn)与浙江省海港运营集团有限公司(宁波舟山港集团)(简称“海港集团”http://www.zjseaport.com/jtww/)合资组建而成的国有企业,公司驻地位于宁波市鄞州区。公司为独立法人机构,主要从事水运工程、建筑工程的咨询、设计业务,现拥有水运行业乙级与建筑丙级资质及咨询乙级资信,且已通过中国船级社ISO管理体系认证。

作为水规院的控股子公司,宁波中交充分利用水规院在水运行业长期以来保持的人才、技术以及资源优势,积极面向浙江省及周边、特别是浙江海港集团广阔的市场及业务前景,同时有效发挥自身的属地化特点,通过与水规院高频次的人才交换往来平台,展开共同合作,已较好地开发了宁波及周边地区水运建设咨询、设计市场,承揽并参与了一批高端咨询规划及大型水运工程设计项目。公司现有各类中高级技术人员45名,各项经营指标均呈良好增长态势,公司发展与个人成长前景广阔。

现因业务发展需要,拟招聘电气工程及其自动化专业工程师、结构专业工程师、给排水专业工程师、建筑专业工程师各1。具体要求及薪资福利情况如下:

一、招聘条件:

1、电气工程及其自动化专业工程师:优秀应届毕业生(本科生或研究生)。

2、结构专业工程师:本科及以上学历,持有一级注册结构工程师证书

3、给排水专业工程师:本科及以上学历,持有注册公用设备工程师(给排水)证书

4、建筑专业工程师:本科及以上学历,持有一级注册建筑师证书或至少8年以上建筑设计经验

5、有较强的团队意识,善于与人沟通。

6、能吃苦耐劳、脚踏实地、有开拓创新精神。

二、薪资福利:

1、薪资

1)应届毕业生:本科生试用期六个月,研究生试用期三个月。试用期结束考核合格转正后根据工作情况重新核定薪资,薪资由岗位工资和奖金构成,奖金分配遵循按劳分配、多劳多得的原则,并综合考虑员工的工作业绩和各方面的表现。第一年度(含试用期)最低年薪标准本科生为7万元,研究生为8万元。第二年度年薪标准10~15万元。入职3年后高于行业平均水平,并达到宁波城市中等以上收入水平

2)社招人员:薪酬面议。

2、福利及补贴:工作日提供早午餐、伙食补贴、配备笔记本电脑、探亲路费、春节假期统一延长调休、劳保、疗休养(国内)、租房(无房单身员工)、通信补贴、高温补贴、健康体检、服装、节假日慰问、生日慰问等。

3、宁波市人才引进优惠政策:高校毕业生购房补贴(最高可达8万元)与就业补贴。

4、根据国家规定按实际年收入标准缴纳“五险一金”。

三、报名要求:

有意者请将个人简历(含本科成绩单、截止到目前为止的研究生成绩单)和近照(一寸照一张)发至:(沈女士,邮箱:nbtjt@sohu.com,办公室电话:0574--27687802 ),并欢迎电话垂询。

联系方式

公司已设置保密,请通过系统应聘职位。

中交水运规划设计院有限公司
  中交水运规划设计院有限公司(原交通部水运规划设计院),成立于1951年,是新中国设立的第一家水运勘察、规划与设计机构,隶属中国交通建设股份有限公司,社会品牌统称“水规院”。现拥有中交水运规划设计院、中交发展研究院、中交建筑设计研究院三大行业品牌,成功培育了中交铁道勘察设计院、中国交通信息中心两大行业品牌(根据中交集团部署,分别于2015年和2018年剥离)。  水规院拥有住建部颁发的国家工程设计最高资质——工程设计综合甲级资质及其它50多项业务资质。  成立近70年来的风雨历程,水规院硕果累累,设计了新中国第一座海港、第一座内河港、第一座船厂、第一座40万吨矿石码头、第一座45万吨原油码头、第一个大型全集装箱港区,承担了第一个港口总承包工程,第一家对深圳蛇口工业区、海南经济特区、上海浦东新区开展港口规划设计,第一家持有工程总承包资质。为国内外客户提供了6000多项交通建设工程的规划、设计、管理和工程总承包等成果。  水规院业务纵贯产业研究、投融资、规划、设计、工程总承包与工程监理全产业链,涉及水运、信息、铁路、建筑、市政、水利、海洋、环保、节能、物流等领域,形成了纵横一体化的业务结构,足迹遍布祖国三江两河一万八千公里海岸线和世界60多个国家和地区,是国内业务类型齐全、专业结构完整的知名国家综合设计院。连续多年进入全国设计企业50强,ENR中国工程设计企业60强。  水规院有着几十年从事代部技术管理的经验,掌握水运行业的发展动态,承担了众多全国港口、航道的综合规划和重大项目的咨询设计工作。荣获各类奖项300余项,其中国家科技进步特等奖、一等奖、二等奖7项,国家设计金、银、铜奖19项,詹天佑与鲁班奖19项,省部级及以上科技类奖80余项,詹天佑大奖获奖数量位于行业首位。主编、参编了110余本国家及行业工程技术规范,承担了多项国家“863”、“科技支撑”和交通运输部重大科研开发项目。主办了《水运工程》国家核心科技期刊,是多家行业学会、协会的挂靠单位,拥有交通运输部绿色智能港航工程建设技术协同创新平台、北京市企业技术中心和中国交建综合交通虚拟仿真应用技术研发中心等多个科研平台。  水规院凭借近70年的悠久历史、在行业内的特殊地位以及先进的管理理念形成了独特的人才优势,培养和造就了以院士、设计大师为代表的一大批素质高、技术精、作风硬的人才队伍,为社会输送了大量各类优秀人才。走出了2名院士,培养了5名国家设计大师,1名国家百千万人才,累计52名享受政府特殊津贴的国家专家,60多名教授级高工,340多名高工,160多名各类注册师。公司现有员工850余人,其中本科及以上学历人员占比91.7%,中级及以上职称人数占比达74.6%。  继往开来,机遇与挑战并存,水规院将以“在交通与城市建设领域内成为国际领先的咨询公司”为企业愿景,以“咨询发展、设计未来,推动交通与城市可持续发展”为企业使命,以“发展企业、服务社会、报效祖国、实现自我”为核心价值观,紧紧围绕中国交建“五商中交”发展战略,为全面建成“五型水规院”、打造国际一流工程咨询公司而不懈奋斗。
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