公司规模:100 - 499人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 不限 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2021.8.3 ~ 2021.11.11 |
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工作地点: | 山东-济南市 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2021.11.15 |
工作经验: | 十年以上 | 职称要求: | 高级职称 | ||
学历要求: | 本科及以上 | 工资待遇: | 28000 - 80000 | ||
招聘人数: | 6人 |
职位描述: 1. 参与城市分院的发展战略与经营管理决策; 2. 根据总院的发展战略,负责组织制定城市分院的发展战略、年度经营计划,并全面负责组织实施,完成年度指标; 3. 全面负责城市分院的平台打造,团队组建,品牌塑造,市场推广; 4. 全面主持分院日常管理、技术分配、人才引进、人员考评、客户拜访等工作; 5. 根据分院业务量合理配置成员,优化团队,提升竞争力; 6. 组织制定分院的日常管理规章制度,建立技术工作流程,规范项目标准化模式; 7. 监督管理设计人员的工作进度及把控各专业的设计工作; 8.负责搜集市场资讯、整合行业资源,拓展设计业务,建立并更新客户资料库; 9.负责外联工作,包括政府部门、甲方关系维护、战略单位、合作单位的共建等。 10.协调分院与总院的各项工作。
【任职要求】 1.专业技能:熟悉专业规范及城市的招投标政策;具有良好的商务谈判能力;有政府资源优先; 2.教育水平:本科以上学历,具有高级工程师职称; 3.专业要求:建筑工程或设计相关专业; 4.从业经验:10年以上设计及管理工作经验; 5.通用技能:优秀的决策、领导、沟通协调、激励和团队管理能力; 6.个性特质:有良好的审美观、艺术素养,具有一定的前瞻意识,突发问题预控能力。 |